В России завершилось первое комплексное исследование профессиональной траектории будущих ветеринарных врачей. Опрос, проведённый аналитическим центром НАФИ в рамках программы «Поколение ВЕТ», затронул более 1500 студентов, обучающихся на ветеринарных специальностях. Это исследование выявило ключевые мотивы, с которыми абитуриенты выбирают профессию, а также трудности, с которыми они сталкиваются в процессе обучения. Интересно, что среди опрошенных 85% составляют женщины, а 15% — мужчины, что отражает общую тенденцию в отрасли.
Любовь к животным и осознанный выбор
Свыше 60% опрошенных отметили, что выбрали профессию ветеринарного врача из-за любви к животным — все респонденты имеют питомцев, чаще всего кошек. Среди других причин поступления были названы польза для общества, интерес к области знаний, пример практикующих специалистов и востребованность профессии на рынке труда. Важно, что ветеринария сегодня — это не только лечение домашних питомцев, но и ключевая часть системы продовольственной безопасности.
Профориентация и первые сомнения
Большинство студентов (53%) не проходили профориентацию в школьные годы, и многие смогли осознанно оценить, подходит ли им профессия, только в процессе обучения. Как результат, около 20% респондентов признались, что, если бы могли вернуться в прошлое, выбрали бы другой карьерный путь. Наиболее часто причины отказа — высокий уровень стресса при лечении животных и несоответствие реальной профессии первоначальным ожиданиям.
Карьерные планы и запрос к образованию
Младшекурсники уверены, что их обучение ориентировано на нужды работодателей, однако с каждым годом процент таких студентов уменьшается. Старшекурсники чаще указывают на нехватку практики и стажировок, что приводит к запросу на дополнительное профессиональное образование.

Понимание структуры рынка и карьерных возможностей у студентов меняется по мере обучения: если в начале учёбы большинство ориентируется на работу в клиниках для домашних животных, то к старшим курсам растёт интерес к агропромышленному сектору.
Программа «Поколение ВЕТ» активно работает над снижением дефицита кадров в ветеринарии. В рамках программы был запущен бесплатный профориентационный курс для школьников, который помогает им понять, что такое работа ветеринарного врача, и сделать осознанный выбор. Екатерина Иванова, координатор программы, отметила важность ранней профориентации и развития образовательных возможностей для будущих специалистов.
Важность профориентации и развития кадров
По словам генерального директора Аналитического центра НАФИ Гузелии Имаевой, исследование будущих ветеринарных врачей стало первым в своём роде. Оно показывает, как меняется отношение к профессии у студентов.
«Мы фиксируем не только первоначальную мотивацию поступления, но и то, как трансформируются ожидания, уровень уверенности в выборе и восприятие профессиональных сложностей. Такой срез создает основу для развития профориентационных и образовательных программ, направленных на более осознанный выбор профессии и поддержку молодых специалистов».
Поддержка молодых специалистов
Несмотря на трудности, большинство студентов (79%) планирует продолжить карьеру ветеринарного врача. Основные факторы мотивации — личный интерес, любовь к животным, желание приносить пользу обществу и возможности профессионального роста. Это подтверждает высокий интерес к профессии, несмотря на все вызовы.
Все
Издания
Телеграм
Карта зообизнеса
Профиль

